Архів: 27.10.2005 – 17.11.2005
Нещасний випадок на виробництві (07.08.2008)
АРТЕМЕНКО П.О. (Полтавська обл.):
28 років я пропрацював на заводі. У 1990 році під час виконання своїх трудових обов'язків одержав травму, внаслідок чого мені була встановлена ІІ група інвалідності. Нещодавно я дізнався, що в таких випадках потерпілим виплачується якась одноразова допомога. Як і де я можу її отримати?
ВІДПОВІДЬ ЮРИСТА:
Згідно з Конституцією України, кожен має право на соціальний захист, що включає право на забезпечення у разі повної, часткової або тимчасової втрати працездатності.
Це право гарантується, зокрема, загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням за рахунок страхових внесків громадян, підприємств, установ і організацій, а також бюджетних та інших джерел соціального забезпечення1.
1 квітня 2001 року набрав чинності Закон України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності" (далі - Закон), який визначив правову основу, економічний механізм та організаційну структуру загальнообов'язкового державного соціального страхування громадян від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які призвели до втрати працездатності або загибелі застрахованих на виробництві.
Надання потерпілим одноразової допомоги та відшкодування моральної шкоди у разі ушкодження їхнього здоров'я, яке сталося до 01.04.2001 року, визначалося Законом України "Про охорону праці", який набрав чинності 24.10.1992 року і діяв у цій частині до введення в дію Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності".
Так, в першій редакції Закону України "Про охорону праці" зазначалося, що власник зобов'язаний відшкодувати працівникові шкоду, заподіяну йому каліцтвом або іншим ушкодженням здоров'я, пов'язаним з виконанням трудових обов'язків, у повному розмірі втраченого заробітку відповідно до законодавства, а також спла-тити потерпілому, одноразову допомогу і відшкодувати йому моральну шкоду, якщо небезпечні або шкідливі умови праці призвели до моральної шкоди потерпілого, порушення його нормальних жит-тєвих зв'язків, вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя2.
Отже, вперше одноразова допомога і відшкодування моральної шкоди були передбачені Законом України "Про охорону праці", обов'язок з її виплати покладався на власника - роботодавця.
Працівники, яким стійка втрата працездатності встановлена медико-соціальною експертною комісією до 24.10.1992 року, тобто до введення в дію Законів України "Про охорону праці" та "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності" (01.04.2001 року), не мають права на отримання одноразової допомоги та відшкодування моральної шкоди, оскільки, відповідно до статті 58 Конституції України, закони та інші нормативно-правові акти не мають зворотної дії у часі, крім випадків, коли вони пом'якшують або скасовують відповідальність особи.
З цих же підстав на вас не поширюється стаття друга Закону у частині виплати Фондом соціального страхування від нещасних випадків одноразової допомоги та відшкодування моральної шкоди, оскільки на час виникнення у вас права на страхові виплати, а саме у 1990 році, чинне законодавство таких виплат взагалі не передбачало; а прийняті після 1990 року закони, як зазначалося вище, зворотної сили не мають.
1Стаття 46 Конституції України, прийнятої на п'ятій сесії Верховної Ради України 28 червня 1996 року.
2Статті 11, 12 Закону України "Про охорону праці" від 14.10.1992 2694-XII.
Рубрику веде юрист юридичного департаменту газети "Товариш" Олександр ДЯЧЕНКО
Запитання до юриста можна надсилати: "Товариш", "Запитай у юриста", а/с 266, м. Київ-21, 01021; електронною поштою: jurporada@ukr.net
У листах чітко формулюйте 1-2 запитання, вказуйте повну адресу, прізвище, і м'я та по батькові (за потреби ми не будемо їх друкувати).
Юридична допомога на шпальтах газети є виключно дорадчою.
Архив за 27.10.2005 – 17.11.2005
Версія для друку
